Testeur Logiciel QA H/F – Nantes Centre

 Descriptif du poste

Afin de renforcer notre équipe produit, nous recherchons un Testeur Logiciel QA passionné et expérimenté pour assurer la fiabilité et la performance de nos applications.

En tant que Testeur Logiciel QA, vous jouerez un rôle clé dans notre équipe produit, garantissant la qualité de nos solutions avant leur mise en production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les développeurs, les chefs de produit et les autres parties prenantes pour mettre en place des processus de tests rigoureux et identifier les points d’amélioration des applications.

Vos missions

  • Définir et exécuter des tests manuels et automatisés pour garantir la qualité des nouvelles fonctionnalités et des mises à jour.
  • Concevoir et maintenir des plans de tests et des scénarios de tests sur les outils adaptés (Squash, Selenium, Playwright).
  • Analyser les résultats des tests, identifier et documenter les anomalies, puis suivre leur correction avec l’équipe de développement.
  • Participer à l’automatisation des tests pour améliorer la couverture et réduire les cycles de validation.
  • Collaborer étroitement avec les équipes de développement et produit pour anticiper les problématiques qualité et proposer des solutions.
  • Mettre en place des rapports de qualité pour suivre l’évolution et la stabilité des produits

Profil recherché

Vous avez une expérience significative de 2 ans minimum, dans le test logiciel et l’assurance qualité.

  • Vous êtes passionné(e) par la qualité logicielle et avez une forte capacité d’analyse.
  • Autonome et organisé(e), vous savez prioriser les tâches et respecter les délais.
  • Vous aimez travailler en équipe et êtes capable de communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés (développeurs, managers, etc.).
  • Une certification ISTQB serait un plus.

Compétences requises :

  • Maîtrise des outils de tests tels que Squash, Selenium et Playwright.
  • Compétences en automatisation des tests et bonne compréhension du développement de scripts de test.
  • Connaissance des méthodologies Agile/Scrum et capacité à travailler dans un environnement itératif.
  • Rigueur, souci du détail et aptitude à analyser et documenter les anomalies de manière claire et concise.

Caractéristiques du poste

Statut : Poste CDI
Date de début : Janvier 2025
Localisation : Nantes

🧘‍♀️ Ces petits plus qui changent le travail :

  • Télétravail possible (2 jours par semaine)
  • Le pouvoir de la machine à café ? (Et du thé !) Ce n’est pas un mythe et c’est à volonté. C’est tasse en main que des idées clés ont pris naissance
  • Séminaire annuel : 3 jours loin du bureau (Lisbonne, Noirmoutier, …) pour découvrir ses collègues, s’amuser et “refaire le monde et Virage Group”
  • Foot, Footing, Crossfit, ou jeux de société, sportif ou cérébral – il y a toujours un collègue partant !
  • Un environnement de confiance où chacun trouve sa place et son équilibre
  • Une aventure tournée vers l’avenir
  • Basé à Nantes, en plein centre ville ! Au cœur des nefs, de la Place Royale et des bords de Loire, on aime manger en centre-ville à 2 pas du boulot, piquer une tête à la piscine juste en face des bureaux ou aller courir le midi près de La Loire !

Découvre Guillaume, développeur Fullstack dans l’équipe

« Je travaille à la Direction Technique de VIRAGE Group. Je participe à l’évolution de nos applications, dont j’assure également le fonctionnement continu. Dans notre équipe Agile Scrum, nous validons durant les sprints les tâches à réaliser. Ces tâches seront toujours variées, car tout le monde dans l’équipe est fullstack ! Virage se développe rapidement et de nouveaux défis techniques apparaissent : performance, scalabilité, sécurité, et bien sûr innovation. Vous êtes développeur junior en quête d’une équipe pour vous lancer ? Ou développeur confirmé en quête de défis à relever ? Devenons collègues ! »

Guillaume

En savoir plus sur Virage Group, éditeur de Logiciels de pilotage de projets

Virage édite et intègre des logiciels de pilotage pour les managers qui veulent bouger les lignes :

  • Changer des KPI comme “Moins de 30% des projets se déroulent conformément au planning”.
  • Faire vivre les plans stratégiques au-delà des slides Powerpoint.
  • Concrétiser les idées bloquées dans le backlog – “Faute de…” ressource, temps, budget.

L’entreprise accompagne plus de 250 organisations (Chronopost, Engie, Würth, In extenso, Ministère de la Santé, Bordeaux Métropole, CHU de Nantes). Virage est en croissance organique à deux chiffres. Leader auprès des grandes administrations, l’ambition est d’être une référence du marché du pilotage !

Pas de lundi qui ressemble à jeudi, les missions confiées sont variées. L’entreprise encourage à prendre des initiatives, à innover et à mener de nouveaux projets. Rejoignez une équipe soudée et surmotivée !

Partagez un esprit d’équipe centré sur le Delivery

L’activité des membres de l’équipe technique est rythmée par le cycle de vie des versions de nos produits. C’est la méthodologie Scrum qui est appliquée : des équipes de réalisation pluri-disciplinaires, composées de membres de l’équipe Technique et de l’équipe Produit oeuvrent sur des sprints de 3 semaines pour délivrer les meilleures fonctionnalités et favoriser l’entraide tout comme l’amélioration continue.